以小博大首存8送38

以小博大首存8送38

/ /
以小博大存10送38新集公司深化“互联网+培训” 畅通培训“高速路”
日期:2020-09-07 

 

为了弥补传统面授式培训的不足,新集公司组织人员进一步优化培训教育平台功能,逐步实现培训教育管理电子化、信息化、高效化。一是优化档案功能,实现档案管理电子化。安全培训“一人一档”和“一期一档”依托平台实现电子化管理。“一人一档”信息采集、录入、上传已达14555人次,完成率达98.48%。二是优化考勤功能,实现考勤管理信息化。通过人脸自动采集与人证精准核对,根据图像识别个人身份信息,准确将个人培训期间考勤签到时间对应到培训班管理中,实现将终端与培训教育平台班级管理进行无缝对接,助推考勤管理智能化、信息化。三是优化外网功能,实现平台学习高效化。实现每名职工在手机APP终端登录平台学习,有效解决“工学矛盾”、平台登录方式单一等问题。

 

 

相关文章

  • 2020-09-03
  • 2020-09-03
  • 2020-09-02
  • 2020-09-02
  • 2020-09-01